Sumber Daya Manusia adalah SDM unggul yang mampu memahami sekaligus melaksanakan tugas secara tuntas dan berkualitas yang berpedoman pada visi dan misi organisasi. Dengan adanya SDM yang unggul diharapkan mampu mengatasi Ambiguitas (ketidakjelasan) dengan Agilitas (berubah dengan cepat) serta memiliki ketangkasan dan kecerdasan dalam menjalankan tugas pekerjaannya. Untuk mewujudkan SDM unggul pada rekrutmen anggota Polri maka harus didukung dengan sarana dan prasarana (peralatan) yang memadai.
Untuk mengetahui lebih lanjut terhadap kehandalan _website_ dan kualitas peralatan sebagai alat bantu yang digunakan Polri dalam proses rekrutmen seleksi tersebut, maka Puslitbang Polri sesuai dengan tupoksinya memandang perlu untuk melakukan penelitian tentang “Evaluasi _Website_ dan Peralatan yang Digunakan pada Rekrutmen Anggota Polri dalam rangka Mewujudkan SDM Polri yang Unggul” ini dengan tujuan :
1. Evaluasi _Website_ dan Peralatan yang Digunakan pada Rekrutmen Anggota Polri dalam rangka Mewujudkan SDM Polri yang Unggul.
2. Mengidentifikasi dan menganalisis kualitas peralatan yang digunakan pada proses rekrutmen anggota Polri.
Adapun pendekatan yang dilakukan melalui kuantitatif dan kualitatif, dimana pengumpulan data dilakukan melalui pengisian kuesioner secara _online_ , wawancara mendalam kepada pejabat dan anggota Polri dan pengecekan/observasi _website_ maupun peralatan yang ada di Satker Polda dan Polres yang menjadi sampel penelitian.
Adapun nama Tim peneliti terdiri dari: *Kombes Pol Harvin Raslin, S.H. (Ketua), Kompol Septi Astuti, S.T., M.A. (Anggota) dan Penata Tk. Mulyanto, S.E. (Anggota) serta didampingi Konsultan dari Universitas Indonesia Dr. Drs. Suryadi, M.T.**
Red Hms.





0 Komentar